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Proporcionar servicios de atención sanitaria y formación a las personas afectadas por conflictos, enfermedades y desastres, ayudándoles a pasar del socorro a la autosuficiencia.

Descripción del trabajo

  • País: Venezuela (República Bolivariana de)
  • Ciudad: Maripa, Edo. Bolívar
  • Fuente: Cuerpo Médico Internacional
  • Tipo: Trabajo
  • Categoría de carrera: Gestión de programas/proyectos
  • Años de experiencia: 3-4 años
  • Tema: Género.

OBJETIVO

Es responsable de ayudar en el diseño, la ejecución, el seguimiento y la evaluación del programa de violencia de género, incluida la supervisión técnica de los servicios y actividades, el desarrollo de capacidades, el apoyo y la supervisión del personal, la coordinación interna y la elaboración de informes.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

  • Trabajar en estrecha colaboración con la Coordinadora de VBG/Gerente de Programa/Gerente
  • Adjunto, el equipo de personal, los socios locales y las partes interesadas de la comunidad para desarrollar un plan de acción para la respuesta a la VBG.
  • Apoyar las evaluaciones de la violencia de género según sea necesario.
  • Coordinar con los coordinadores gubernamentales, los socios locales y las redes de mujeres, según proceda.
  • Proveer apoyo técnico y administrativo al personal involucrado en servicios para sobrevivientes de VBG y actividades grupales para mujeres y niñas.
  • Llevar a cabo otras tareas según proceda.
  • Desarrollo de capacidades e implementación
  • Dirigir la ejecución de las actividades del programa relacionadas con la violencia de género.
  • Asegurar la participación efectiva de la comunidad a lo largo de la implementación, incluyendo el liderazgo de mujeres y niñas.
  • Dirigir la aplicación de enfoques específicos, según proceda.
  • Desarrollar la capacidad de los socios y de los actores intersectoriales, según proceda.
  • Supervisar la distribución de kits de dignidad, cuando proceda.
  • Apoyar a los voluntarios de la comunidad que participen en actividades de divulgación sobre la violencia de género, cuando proceda.
  • Desarrollar la capacidad de las trabajadoras de casos a través de sesiones individuales y grupales.

Gestión de recursos humanos

  • Reclutar y supervisar a los movilizadores comunitarios, cuando proceda.
  • Formar y entrenar al personal.
  • Desarrollar estrategias de apoyo para el personal de violencia de género, fomentar la creación de equipos y apoyar los principios de autocuidado.

Seguimiento e informes

  • Buscar y analizar las reacciones de la comunidad y adaptar las actividades en consecuencia.
  • Supervisar el seguimiento posterior a la distribución, cuando proceda.
  • Supervisar y documentar las actividades del programa de prevención y mitigación de riesgos.
  • Contribuir a los informes internos y externos.
  • Actividades de información relacionadas con MEAL.

Coordinación, promoción y representación

  • Coordinarse regularmente con el Coordinador/Gerente de VBG y participar, según sea necesario, en reuniones de equipo más amplias.
  • Promover un enfoque centrado en el superviviente en todas las reuniones de coordinación internas y externas.
  • Representar los objetivos del programa y las normas de VBG.

Seguridad y conducta

  • Garantizar el cumplimiento de los protocolos y políticas de seguridad.
  • Fomentar un entorno de trabajo seguro y de apoyo para todo el personal y los socios de VBG.
  • Ejemplificar los principios básicos de la programación de VBG, incluyendo el respeto, la no discriminación, el uso responsable del poder, la no violencia y la promoción de la igualdad de género.
  • Contribuir a la imagen positiva y a la credibilidad general del programa y de la organización, especialmente mediante la adhesión al Código de Conducta y Ética, incluido el cumplimiento de las políticas contra el acoso, de protección y de PSEA.

Requisitos mínimos

  • Titulación en Ciencias Sociales, Derecho, Psicología, o áreas afines.
  • Experiencia mínima de 3 años en Violencia Basada en Género (Deseable).
  • Compromiso demostrado con los principios básicos de la programación de la violencia de género, incluida la igualdad de género y los servicios de apoyo centrados en los supervivientes.
  • Experiencia en gestión de programas.
  • Experiencia en servicios de apoyo a supervivientes,
  • Experiencia en facilitación de contenidos.
  • Residencia en Maripa, Edo. Bolívar (o disponibilidad para relocalizarse). La organización no cubre gastos de alojamiento o traslado hacia el Estado Bolívar.
  • Deseable dominio del idioma inglés (no indispensable).

¿CÓMO APLICAR?

  • Asegúrese de que cumple con todos los requisitos.
  • Remitir un correo con el Título del asunto: Oficial VBG Maripa.
  • Remitir correo electrónico a: [email protected].
  • Adjuntar hoja de vida actualizada.
  • Solamente se tendrán en cuenta las aplicaciones cuyo asunto del correo cumpla con lo requerido

Motivamos a los interesados a remitir su hoja de vida tan pronto sea posible, si envía correo electrónico después de la fecha indicada, su postulación no tendrá validez.

IMC Venezuela nunca solicitará a las personas candidatas en un proceso de selección el pago de una contraprestación, tarifa o cualquier otro intercambio.

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